Thủ tục gia hạn giấy phép lao động cho NLĐ nước ngoài

giấy phép lao động

Giấy phép lao động cho người nước ngoài có thời hạn tối đa không quá 02 năm. Trước khi thời hạn này kết thúc, nếu doanh nghiệp vẫn mong muốn tiếp tục sử dụng người lao động nước ngoài cũng như người lao động vẫn mong muốn được tiếp tục ở lại làm việc thì doanh nghiệp cần tiến hành thủ tục gia hạn Giấy phép lao động.

Căn cứ pháp lý

  • Bộ luật Lao động ngày 18 tháng 06 năm 2012.
  • Nghị định 11/2016/NĐ-CP ngày 03 tháng 02 năm 2016 của Chính phủquy định chi tiết thi hành một số điều của Bộ luật Lao động về lao động nước ngoài làm việc tại Việt Nam.
  • Thông tư số 40/2016/TT-BLĐTBXH ngày 25 tháng 10 năm 2016 của Bộ Lao động – Thương binh và Xã hội hướng dẫn thi hành một số điều của Nghị định số 11/2016/NĐ-CP ngày 03 tháng 02 năm 2016 của Chính phủ quy định chi tiết thi hành một số điều của Bộ luật Lao động về lao động nước ngoài làm việc tại Việt Nam.

Điều kiện gia hạn Giấy phép lao động

Để được gia hạn, Giấy phép lao động phải còn thời hạn ít nhất 05 ngày nhưng không quá 45 ngày. Nếu Giấy phép lao động không còn đủ thời hạn 05 ngày, người lao động cần thực hiện thủ tục cấp mới Giấy phép lao động.

Trình tự, thủ tục xin cấp lại Giấy phép lao động

Việc cấp lại Giấy phép lao động cho người nước ngoài được thực hiện theo hai bước:

Bước 1: Đăng ký nhu cầu sử dụng người lao động nước ngoài

Việc đăng ký nhu cầu sử dụng người lao động nước ngoài cần thực hiện khoảng 30 ngày trước khi Giấy phép lao động hết hạn để đảm bảo có thể điều kiện Giấy phép lao động còn thời hạn ít nhất 05 ngày khi thực hiện gia hạn Giấy phép lao động.

  • Thẩm quyền cấp phép: Sở Lao động – Thương binh và Xã hội.
  • Thời gian thực hiện dự kiến: 15 ngày làm việc.
  • Hồ sơ thực hiện: Văn bản giải trình nhu cầu sử dụng người lao động nước ngoài.

Bước 2: Gia hạn Giấy phép lao động

  • Thẩm quyền cấp phép: Sở Lao động – Thương binh và Xã hội.
  • Thời gian thực hiện dự kiến: 03 ngày làm việc.

Hồ sơ thực hiện:

  • Văn bản đề nghị cấp giấy phép lao động cho người lao động nước ngoài.
  • Giấy phép lao động sắp hết hiệu lực.
  • Giấy chứng nhận sức khỏe hoặc giấy khám sức khỏe do cơ quan, tổ chức y tế có thẩm quyền của nước ngoài hoặc của Việt Nam cấp có giá trị trong thời hạn 12 tháng, kể từ ngày ký kết luận sức khỏe đến ngày nộp hồ sơ.
  • 02 ảnh mầu (kích thước 4cm x 6cm, phông nền trắng, mặt nhìn thẳng, đầu để trần, không đeo kính màu), ảnh chụp không quá 06 tháng tính đến ngày nộp hồ sơ.
Giấy phép lao động
Giấy phép lao động

Dịch vụ gia hạn Giấy phép lao động cho người nước ngoài tại Siglaw:

  • Tư vấn, hỗ trợ, chuẩn bị tất cả hồ sơ, tài liệu cần thiết.
  • Thực hiện nộp, theo dõi tiến trình xử lý hồ sơ của cơ quan nhà nước có thẩm quyền.
  • Hỗ trợ khách hàng nhận kết quả từ Cơ quan nhà nước có thẩm quyền.

Với kinh nghiệm hoạt động lâu năm trong lĩnh vực tư vấn thủ tục gia hạn Giấy phép lao động cho người nước ngoài làm việc tại Việt Nam và đã thực hiện thành công cho khách hàng trong nhiều năm qua, chúng tôi khẳng định rằng dịch vụ của Siglaw chắc chắn sẽ làm Quý khách hàng hài lòng và tiết kiệm thời gian, chi phí tối đa.

Vui lòng liên hệ tới Siglaw qua số điện thoại 0936111248 hoặc email siglaw.contact@gmail.com để được tư vấn và giải đáp thắc mắc MIỄN PHÍ.

CÔNG TY LUẬT SIGLAW

Địa chỉ: Tầng 12A tòa nhà Sao Mai, 19 Lê Văn Lương, Thanh Xuân, Hà Nội

SĐT: 0936 111 248                 

Email: siglaw.contact@gmail.com    Website: www.siglaw.vn

Leave a Reply

0936111248